Ρυθμίστε την άδεια πατρότητας για να επιτευχθεί ισότητα στη φροντίδα του μωρού
Ισότητα μεταξύ των διαφόρων μέτρων που προτείνονται για την επίτευξη συμφιλίωσης εργασίας άδεια πατρότητας και τη μητρότητα. Η τελευταία επέκταση του χαμηλού βαθμού στον οποίο οι γονείς μπορούν να πάρουν άδεια σε πέντε εβδομάδες αυτή τη φορά για αφοσίωση στα παιδιά τους.
Ωστόσο, ορισμένες φωνές υποδεικνύουν ότι η επέκταση του άδεια πατρότητας αν δεν ρυθμίζεται. Πολλοί γονείς εξακολουθούν να φοβούνται να πάρουν αυτή την άδεια επειδή πιστεύουν ότι θα μπορούσε να οδηγήσει σε απόλυση ή παρακράτηση του μισθού τους. Για το λόγο αυτό, πρέπει να προσθέσουμε σε αυτά τα μέτρα νομοθεσία που προστατεύει τα εργασιακά δικαιώματα των ανδρών.
Μη μεταβιβάσιμα και 100% πληρωμένα
Ανάμεσα στις φωνές που απαιτούν τη ρύθμιση αυτών των επεκτάσεων είναι η πλατφόρμα ισότητας και μη μεταβιβάσιμων αδειών γέννησης και υιοθεσίας, PPIINA. Ενώ, αφενός, εκτιμάται θετικά ότι η κυβέρνηση έχει στο πρόγραμμά της την επίτευξη ίσης και μη μεταβιβάσιμης άδειας πατρότητας και έχει καταβάλει το 100%, επικρίνεται ότι τα κονδύλια του προϋπολογισμού είναι χαμηλότερα από ό, τι σε άλλες περιπτώσεις.
Κάθε επέκταση της άδειας πατρότητας δεν πρέπει να σημαίνει πρόοδο προς την ισότητα. Η PPiiNA σημειώνει ότι "θα ήταν αντιπαραγωγικό να χρησιμοποιήσουμε το δημόσιο χρήμα για να επεκταθούμε"στο tuntun«Μια εβδομάδα και άλλη άδεια πατρότητας, χωρίς σαφή σχεδιασμό και ρύθμιση του συστήματος αδειών». Ο στόχος θα πρέπει να είναι η ίση χρήση αυτών των χρόνων.
Δηλαδή, μια άδεια πατρότητας που επιτρέπει σε κάθε γονέα να παραμείνει υπεύθυνη για το μωρό του κατά τη διάρκεια του ίδιου χρόνου καθ 'όλη τη διάρκεια του πρώτου έτους ζωής. Χωρίς τέτοια ρύθμιση, στο τέλος της 16 εβδομάδες, η μητέρα θα εδραιωθεί ως κύριος φροντιστής και θα πιέσει να παρατείνει την άδεια της με άδεια άνευ αποδοχών.
Η κατάσταση της άδειας πατρότητας
Από τον Ιανουάριο έως τον Ιούνιο του 2018, ζητήθηκαν από την Αρχή 122.661 άδειες πατρότητας 122.183 αιτήσεις ότι υπήρχε την ίδια περίοδο το 2017. Μια αύξηση 4,48% που δείχνει την ευαισθητοποίηση των ανδρών να εμπλακούν στη φροντίδα των παιδιών τους.
Άδεια που έχει απολαύσει σχεδόν αποκλειστικά σύμφωνα με τα στοιχεία του Κοινωνική ασφάλιση. Συνολικά 122.421 ζευγάρια δεν μοιράζονται αυτές τις απώλειες. Μόνο 1.325 ναι χρησιμοποιούσαν μαζί αυτές τις εβδομάδες, αριθμός που αντιπροσωπεύει το 1% του συνόλου των ζευγαριών που είχαν παιδί σε αυτή την περίοδο του 2018.
Νταμιάν Μοντέρο
